【大阪/兵庫】ウエディングアドバイザー

おすすめPOINT

お得な結婚式場情報が満載のWebサイトと、プロのアドバイザーに直接相談できるリアル店舗により、花嫁の夢を叶えるブライダルサービスを展開しています。

職種	販売スタッフ事務
仕事内容	※エービーシースタイルが紹介する求人です結婚式場予約サイト、結婚式の相談ができる実店舗をご利用いただくカップル様に対して第三者目線で式場のご提案・見学手配〜ご成約までサポートする仕事です。【具体的な仕事内容】・ご来店されたお客様に対して、希望条件にマッチした式場のご提案、見学手配・ご見学後の見積り内容の確認や他式場との比較検討もサポート・ご要望があれば、指輪・ドレス・二次会・ハネムーンなどのアドバイス【仕事のサイクル】・1組の接客はあたり約2時間ほど。1日2組~4組ほど接客します・それ以外の時間は接客後のお客様後追い、WEB／電話相談のお客様の対応・集客に関わるイベントの立案、店舗施策の実行・上流先への関係構築のための訪問なども行います【仕事のやりがい】・全国600以上の提携式場から理想を叶えるご提案ができる・第三者目線でアドバイスできる立場だからこそ、お二人が本当に求める理想をカタチにできる・新しいサービスを生み出す一員になることができる・お客様の真意を汲み取り、サービスに反映させるのはアドバイザーの大切な仕事・社内の開発、デザイナーと一緒に新規サービスをつくるプロジェクトメンバーとしても活躍できる・三方良しのサービス理念を実現することができる・クライアント（式場）エンドユーザー（カップル）の幸せを直接感じることができる
勤務期間	即日 ▽ 勤務曜日シフト制。
勤務時間	10：00～22：00 （早番/10:00〜19:00、遅番/12:00〜21:00）
給与	入社時想定年収 260 万円〜280 万円　月給には30時間分のみなし残業代を含みます。 1ヵ月間の中で、上記みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給　　決算賞与あり（会社の業績・個人の実績に応じて支給）、人事考課年2回（8月・2月）、交通費支給（上限10万円/月まで）
交通費	上限100000円/月まで
応募資格・必要なスキル	下記すべての要件を満たす方・社会人としての就業経験1年以上お持ちの方・基本的なPCスキルをお持ちの方・接客業への興味、関心をお持ちの方【歓迎】・接客や販売のご経験がある方・企画提案型の営業のご経験がある方・個人向けの営業のご経験がある方・窓口販売など対面での販売経験のある方【求める人物像】・自分の手で会社を創り上げていきたい方、会社と共に成長したい方・お客様からたくさんの「ありがとう」をいただける仕事を創りたい方・仕事も遊びも全力投球できる方・“失敗する”よりも“挑戦しないこと”が嫌だと感じる方・成長企業で自分自身の可能性にチャレンジしたい方
勤務地
最寄駅
募集人数	2 名
特記事項	福利厚生各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、交通費支給（月10万円まで）、服装・髪型自由、各種研修あり、各種手当あり（役職手当、営業手当）、携帯電話貸与制度あり、健康診断あり、食事割引あり（浜松自社中華料理店にて）応募可能な最終学歴高校卒業短大・高専・専門学校卒業大学卒業大学院修了選考フロー【一次面接】15〜30分程度の電話面談を行います　　▼ 【適性検査】WEBの適正検査を行います　　▼ 【最終面接】役員との面接を行います　　▼ 【リファレンスチェック】　　▼ 【内定】 ※選考は可能な限り迅速に行います。 ※面接日は考慮しますのでご相談ください。 ※選考ステップは変動する可能性もあります。予めご了承ください。休日休暇【年間休日数：124日（有給休暇除く）】土日祝休み、GW・夏季休暇・年末年始各4〜5連休、慶弔、特別、育児短時間措置、妊婦特別休暇、産前産後休暇

担当者からのメッセージ

・シフト制ではあるものの、しっかりと休める制度が整っている環境
通常のシフト制の会社ですと、土日は基本的に出勤していただいたり、休みが不規則でプライベートの予定が立てづらいということもありますが、同社では年間休日125日、完全週休2日制（週に2日は必ず休める）、土日の休みを月2回申請できる制度等があり、シフト制ながらも働きやすい環境が整えられています。
また、A-LOHAS（連続5営業日の長期休暇取得制度※年に1度有給休暇を使って長期の休みを取れる制度）という制度があるため、この休暇を利用して海外旅行にいっているメンバーも多くいらっしゃいます。

・多彩なキャリアパス
大きくはマネジメントコースと、接客を極めていくスペシャリストコースの2つがあります。
マネジメントコースでは、リーダー、店長、マネージャー、エリアマネージャー、部長というようにマネジメントを行なっていただくコースです。中途採用では、入社後半年~1年程度でエリアマネージャーまで昇格された方がいます。
また、スペシャリストコースではメンバーの教育や研修業務等にも携わっていただきつつ、お客様と接するスペシャリストとしてご活躍いただくことができます。
また、社内にジョブローテーション制度があるため、エイチーム本体も含めた異動も将来的には発生します。当ポジションの経験者で、今では事業企画に携わっている方、採用に携わっている方、Webライターとしてリモートで働いている方などライフスタイルや志向性に合わせた業務経験を積んでいっていただくことができる環境です。